tomohiro– Author –

生成AIを「担当者に任せた」だけで終わらせていないでしょうか。 多くの中小企業では、若手社員や意欲的な担当者が率先してChatGPTや生成AIツールを業務に取り入れ始めています。経営者としては「自社がAIを使えている」と感じているかもしれませんが、実...

「退職した社員のアカウントを削除し忘れていた」——そのことに気づいたのが半年後だった、というケースが中小企業では珍しくありません。退職者のメールアカウントが生きたまま放置され、社内ファイルサーバーにアクセスできる状態が続いていた、あるいは...

「パッチを当てたらシステムが壊れないか」「承認を誰にもらえばいいか」「どれを先に対応すればいいか」——本業を抱えながら情シスを兼任している担当者なら、一度は感じたことがある悩みです。 2026年は法人を狙うサイバー攻撃が急増しており、IPA（情報...

「デジタル人材を採用したいが、正社員では固定費が重い」「社内育成では時間がかかりすぎる」——こうした悩みを抱える製造業の経営者が増えています。業務のデジタル化が急務でありながら、社内に専門人材がいない中堅製造業にとって、外部デジタル人材を...

弁理士として生成AIの活用を検討しているものの、「どこまで使えるのか」「守秘義務との兼ね合いはどうなるのか」という疑問を持つ方は多いはずです。知財調査や明細書作成補助にAIを組み込もうとする前に、業務範囲と情報管理のルールを整理しておくこと...

社内の文書を読み込ませたAIに質問しても、的外れな答えが返ってくる——この現象の原因の大半は、AIモデルの性能ではなく文書前処理とチャンク設計にあります。 RAG（検索拡張型AI）のシステムを構築する際、最初に設計する「文書の切り方」と「不要データ...

「IT予算の稟議を出すたびに却下される」「技術的な説明をしているつもりなのに、経営者に伝わらない」——情シスを本業と兼任しながらシステム管理を担う方が直面する典型的な悩みです。 この記事では、情シス兼任担当者が経営者にIT予算を通すための稟議資...

「登記申請書の下書きや法令調査を生成AIで効率化したいが、依頼者の個人情報を入力してよいのか判断できない」「AIを活用していることを依頼者に伝えるべきか、説明の基準が事務所内で定まっていない」——司法書士事務所の所長・補助者からこうした声が増...

「生成AIを業務で使い始めたが、個人情報保護法の改正にどこまで対応すればよいかわからない」——士業事務所や中小企業の経営者・管理担当者から、こうした相談が増えている。2025年改正では、クラウドAIサービスへの個人データ入力・自動化された意思決定...

「毎週の経営会議の準備に1時間以上かかる」「融資判断や設備投資の意思決定に必要な比較資料を1人でまとめると半日以上使う」——従業員30名以下の中小企業の社長から、こうした声が多く聞かれる。経営の意思決定に不可欠な情報収集・整理・比較がすべて社...